工作期间脑出血可申请工伤认定，根据受伤情况和劳动能力鉴定结果赔偿。根据《中华人民共和国工伤保险条例》，工伤职工在停工留薪期内，工资福利待遇不变，停工留薪期一般不超过12个月。工伤职工伤残等级确认后，享受伤残待遇。一至四级伤残可获得...查看全文

法律分析：工作期间出现脑出血的，可以申请工伤认定，认定工伤后根据受伤情况和劳动能力鉴定结果给予相应赔偿。《中华人民共和国工伤保险条例》 第三十三条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原...查看全文

劳动关系下的突发脑溢血，根据工伤保险条例，如果在48小时内丧命，视为工伤，享受相应赔偿；如果在48小时外丧命或仍在治疗，按照因病待遇处理，用人单位支付病假薪水；如果是聘用合同关系，则不需要赔偿。雇主需具备法人资格或合法注册的个体工...查看全文

法律分析:工地上突发脑出血视同工伤的，依法享受以下工伤保险待遇:治疗工伤的医疗费用和康复费用；住院伙食补助费；到统筹地区以外就医的交通食宿费；安装配置伤残辅助器具所需费用；生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理...查看全文

律师分析： 属于工伤。从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资等。 【法律依据】： 《工伤保险条...查看全文

法律分析：脑溢血一般是由高血压等疾病引起的，不管是不是工作时间工作地点，如果经治疗恢复了都不算工伤。在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的属于工伤。法律依据：《工伤保险...查看全文

法律解析： 属于工伤。从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资等。 【法律依据】: 《工伤保险条...查看全文

律师分析： 建议先到人力资源和社会保障局申请工伤认定。认定为工伤后，如果您认为你的伤害有可能构成残疾的，在伤情稳定的情况下，向劳动局提出，由劳动局指定的工伤医院进行劳动能力鉴定（伤残等级鉴定）。根据鉴定的结果，综合你的月工资与单位...查看全文

法律分析：一、工作期间脑出血如何赔偿工作时间突发脑出血需要赔偿如下费用：治疗工伤的医疗费用和康复费用；住院伙食补助费；到统筹地区以外就医的交通食宿费；安装配置伤残辅助器具所需费用；生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确...查看全文

工作期间出现脑出血的，可以申请工伤认定，认定工伤后根据受伤情况和劳动能力鉴定结果给予相应赔偿。 法律规定 《中华人民共和国工伤保险条例》 第三十三条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原...查看全文

工作期间出现脑出血的，可以申请工伤认定，认定工伤后根据受伤情况和劳动能力鉴定结果给予相应赔偿。 法律规定 《中华人民共和国工伤保险条例》 第三十三条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原...查看全文

工伤，又称为产业伤害、职业伤害、工业伤害、工作伤害，是指劳动者在从事职业活动或者与职业活动有关的活动时所遭受的不良因素的伤害和职业病伤害。主要看私人老板是不是个体工商户，有没有营业执照，如果有，能够认定工伤；反之不能认定为工伤。工...查看全文

工作时突发脑出血死亡?没有签劳务合同工作期间上突发脑出血的赔偿：如果被认定为工伤的，由工伤保险基金赔偿医疗费、康复费、住院伙食补助费；和到统筹地区以外就医的交通食宿费等费用。在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢...查看全文

在单位工作时,如果发生脑出血,通常会被认定为工伤。但需要符合工伤认定的条件,即在工作时间工作场所,因工作导致的事故伤害,或在因公外出、上下班途中遭受的非个人原因的通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害。符合条件的,应在事故...查看全文

工作期间因职业病或受职业病危害导致的伤害应被认定为工伤，而自身疾病所致的伤害则不属于工伤。根据《工伤保险条例》，工伤需满足“三工”原则，即在工作时间、工作场所因工作原因发生事故伤害或患职业病。...查看全文

在现代社会中,工作强度对于劳动者来说是相当大的。尤其是在互联网或技术型公司中,员工往往需要长期加班。这种现象导致了劳动者猝死等不幸事件时常发生。如果员工在工作期间突发脑出血,他们可以得到怎样的赔偿呢?根据《中华人民共和国工伤保险条...查看全文

工作期间突发脑溢血不算工伤。根据《工伤保险条例》第十四条，工伤是指在工作时间和工作场所内因工作原因受到事故伤害、从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害、履行工作职责受到暴力等意外伤害、患职业病、因工外出受伤或发生事故下落...查看全文

劳动者在上班期间发生脑溢血，如果在48小时内死亡或因工作原因造成，可申请工伤认定。职工在工作时间和工作场所内受到事故伤害、从事与工作有关的预备性或收尾性工作受伤、因履职受暴力伤害、患职业病、因工外出受伤或失踪、在上下班途中受交通事...查看全文

上班期间突发脑出血在48小时内抢救无效死亡的会认定为工伤，当事人申请工伤鉴定一般自劳动能力鉴定委员会收到申请之后60日内会出结果，工伤社保局不认定的，当事人可以申请行政复议。...查看全文

法律分析： 农民工如果是因为工作受伤而突发脑溢血的，属于工伤，可以与公司进行协商赔偿。若只是自己原因突发脑溢血的，不属于工伤。而因为工伤，可以得到的赔偿有：治疗费、药费、住院费、康复费、工资及福利待遇、伤残补助金等。 法律依据： ...查看全文