劳动手册怎么办

律师回答
摘要:劳动手册由办理人员携带身份证、户口簿、两张两寸证件照等材料前往户籍所在地的街道社区事务受理中心办理即可。但劳动手册法律未作强制性规定,有的地方需要办理,有的地方不需要。
劳动手册由办理人员携带身份证、户口簿、两张两寸证件照等材料前往户籍所在地的街道社区事务受理中心办理即可。但劳动手册法律未作强制性规定,有的地方需要办理,有的地方不需要。
法律依据
_x000D_ 《上海市劳动局关于本市实行《劳动手册》制度的规定(试行)》第一条_x000D_ 凡属本市城镇居民户口的劳动者统一实行《劳动手册》制度。《劳动手册》用于记录劳动者就业、流动、失业、培训以及领取失业救济金等情况,是失业人员申领失业救济金、求职登记和应聘就职的证件。_x000D_ 第二条_x000D_ 《劳动手册》由市劳动局统一印制,经区、县劳动局加盖钢印后,通过区、县劳动部门所属就业服务机构发给。《劳动手册》在劳动者失业期间由本人保管,在职期间由用工单位保管。

声明:文章内容系晖律网认证专家律师结合国家法律法规及个人办案经验,并经专家审核校验后发布;若有部分内容因时效性等原因导致内容有误请联系我们进行处理。

相关法律问题
劳动手册怎么办

劳动手册由办理人员携带身份证、户口簿、两张两寸证件照等材料前往户籍所在地的街道社区事务受理中心办理即可。但劳动手册法律未作强制性规定,有的地方需要办理,有的地方不需要。...查看全文

劳动手册怎么办

城镇初高中毕(肄)业生还须参加劳动预备制培训,取得合格证书后,方可办理《劳动手册。 2、企业中的原固定制职工暂不发《劳动手册,待因各种原因与企业终止、解除劳动关系退回地区后,按规定向街道(镇)劳动服务所办理失业登记手续时发给或换发...查看全文

劳动手册怎么办

法律分析:劳动手册由办理人员携带身份证、户口簿、两张两寸证件照等材料前往户籍所在地的街道社区事务受理中心办理即可。但劳动手册法律未作强制性规定,有的地方需要办理,有的地方不需要。法律依据:_x000...查看全文

劳动手册怎么办理

法律分析:劳动手册由各人力资源市场或者招聘劳动者的企事业单位来依法办理。上述单位或机构应依法向县级的公共就业服务机构提出申请,请求制发劳动手册,再发给前来应聘或者依法与单位签订劳动合同的劳动者。法律依据:《...查看全文

辞职了劳动手册怎么办

一、辞职了劳动手册怎么办劳动手册主要用于记录个人的劳动经历,用人单位应该在入职及离职时盖章。在就职期间有用人单位保管,离职时交回劳动者。如果第一家公司办理过劳动手册,估计仍在该公司内,实在找不到的话,可以到当地的劳动保...查看全文

上海市劳动手册怎么办理?

办理上海市劳动手册只需要上海户籍劳动者本人携带身份证、户口簿、两张两寸证件照等材料前往户籍所在地的街道社区事务受理中心办理劳动手册即可。上海劳动手册用于记录劳动者就业、流动、失业、培训以及领取失业保险金等情况,是失业人员申领失业保...查看全文

一年后发现公司未归还劳动手册怎么办

劳动手册怎么办理建议双方沟通协商解决,无法协商收集好相关证据,去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁 劳动手册怎么办理 劳动手册属于用人单位的规章管理制度,由用人单位制定,但其制定、发布需符合法律规定。首先,用人单位在制定、修改或者决...查看全文

劳动手册遗失怎么补办

劳动手册由办理人员携带身份证、户口簿、两张两寸证件照等材料前往户籍所在地的街道社区事务受理中心办理即可。但劳动手册法律未作强制性规定,有的地方需要办理,有的地方不需要。 法律依据 ...查看全文

员工手册与劳动法冲突怎么办?

用人单位的规章制度如员工手册等虽可视为劳动合同附件,但劳动合同的效力常大于规章制度。当规章制度与劳动合同不一致时,劳动者请求优先适用合同约定,法院应支持。规章制度只是对合同中未约定或不明确的内容的补充。企业规章制度地位较劳动合同低...查看全文

上市公司把我的劳动手册遗失了怎么办?

前单位把我的劳动手册给遗失了,天晓得我会碰到这种事情......      首先碰到这种情况,我咨询了相关HR的朋友,她们是说一般这种情况是不太会得到什么赔偿的...查看全文

劳动手册

劳动手册的办理地点具体如下: 1、各类学校应届毕业生转到地区的,向街道劳动服务所办理失业登记手续后发给; 2、各类应届毕业生通过社会招聘,被单位直接录用的,到区、县劳动和社会保障部门所属职业介绍所,办理用工登记手续时发给; 3、因...查看全文

劳动合同法员工手册不一致时,该怎么办

员工手册不能与劳动合同对比效力,劳动合同约定的条款如果违法则无效。根据《劳动合同法》第八、九、十条规定,用人单位应如实告知劳动者相关情况,不得扣押证件或收取财物,劳动关系应以书面劳动合同为准,未订立书面劳动合同的,应在一个月内订立...查看全文

如何办理劳动手册

办理劳动手册的办法:由各人力资源市场或者招聘劳动者的企事业单位依法向县级的公共就业服务机构提出申请,请求制发劳动手册,之后发给前来应聘或者依法与单位缔约的劳动者。...查看全文

如何办理劳动手册

法律分析:办理劳动手册的办法:由各人力资源市场或者招聘劳动者的企事业单位依法向县级的公共就业服务机构提出申请,请求制发劳动手册,之后发给前来应聘或者依法与单位缔约的劳动者。法律依据:《《中华人民共和国就业促...查看全文

劳动手册是什么

用于记录劳动者就业、流动、失业、培训以及领取失业保险金等情况,是失业人员申领失业保险金、求职登记和应聘就职的证件。劳动手册是在实行劳动合同制的情况下,由劳动行政机关制作的记载劳动各方面情况的文本。是合同制工人的合法凭证,兼有个人档...查看全文

劳动手册是什么

法律分析:属于合理行为。没有法律规定单位员工手册内容一定要提福利和工资标准。当然,这样的员工手册有点不合理。“员工手册”是企业规章制度、企业文化与企业战略的浓缩,是企业内的“法律法规”,同时还起到了展示企业形象、传播企业文...查看全文

劳动手册是什么

劳动手册是在实行劳动合同制的情况下,由劳动行政机关制作的记载劳动各方面情况的文本。是合同制工人的合法凭证,兼有个人档案的性质和作用。所记载的情况供用人单位行政录用职工并安排劳动者适当工作或者职务进行参考。主要内容包括本人的姓名、性...查看全文

办劳动手册需要什么材料

法律分析: 当地户籍劳动者本人携带身份证、户口簿、两张两寸证件照等材料前往户籍所在地的街道社区事务受理中心办理劳动手册即可。对于未办理过劳动手册的应届毕业生,应携带二寸证件照两张、户口簿、身份证或社保卡、毕业证书等相关证明材料到户...查看全文

劳动手册在哪里办理

劳动手册的办理地点具体如下:      1、各类学校应届毕业生转到地区的,向街道劳动服务所办理失业登记手续后发给;   ...查看全文

劳动手册在哪里办理

劳动手册由各人力资源市场或者招聘劳动者的企事业单位来依法办理。上述单位或机构应依法向县级的公共就业服务机构提出申请,请求制发劳动手册,再发给前来应聘或者依法与单位签订劳动合同的劳动者。 劳动手册的办理地点具体如下: 1、各类学校应...查看全文