公司强制让换宿舍，不征求员工同意合法吗-法律问答|晖律网

相关法律问题

问公司强制员工住宿舍不让回家

答

律师分析:不可以强制要求住宿，除非是为了国家利益等特殊工作。普通情况下禁止员工回家是违法国家相关法律的，不仅仅是劳动法，如果情节严重也有可能存在非法拘禁等触犯刑法的情况。法律依据:《中华人民共和国劳...查看全文

问公司强制员工住宿舍不让回家？

答

律师分析：不可以强制要求住宿，除非是为了国家利益等特殊工作。普通情况下禁止员工回家是违法国家相关法律的，不仅仅是劳动法，如果情节严重也有可能存在非法拘禁等触犯刑法的情况。【法律依据】：《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条...查看全文

问企业强制员工住宿舍不让回家？

答

法律解析：不可以强制要求住宿，除非是为了国家利益等特殊工作。普通情况下禁止员工回家是违法国家相关法律的，不仅仅是劳动法，如果情节严重也有可能存在非法拘禁等触犯刑法的情况。【法律依据】：《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条...查看全文

问企业强制员工住宿舍不让回家？

答

律师解答：不可以强制要求住宿，除非是为了国家利益等特殊工作。普通情况下禁止员工回家是违法国家相关法律的，不仅仅是劳动法，如果情节严重也有可能存在非法拘禁等触犯刑法的情况。【法律依据】：《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条...查看全文

问公司要求员工搬宿舍？

答

律师分析：单位的员工宿舍是为了员工工作方便以及解决一些离家较远的员工上班困难而配置使用的。安排使用的原则是根据单位岗位人员换班安排以及员工的实际情况。【法律依据】：《中华人民共和国劳动合同法》第四十条有下列情形之一的，用...查看全文

问公司要求员工搬宿舍

答

法律分析:单位的员工宿舍是为了员工工作方便以及解决一些离家较远的员工上班困难而配置使用的。安排使用的原则是根据单位岗位人员换班安排以及员工的实际情况。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第四十条...查看全文

问学校强制换宿舍我不换可以吗

答

不可以，学校要求学生搬宿舍是学校管理方面的问题，不涉及法律问题。学生在学校住宿的，就要遵守学校的宿舍管理规定。需要统筹安排宿舍的，学生应当遵从，没有特殊情况，不能拒绝。当然，学校在宿舍管理上，也要发扬民主，提前向学生通报宿舍调整方...查看全文

问问公司要求搬宿舍，不搬合法吗

答

如果宿舍是公司提供，而且搬离宿舍不影响工作性质，是要搬的...查看全文

问进女员工宿舍强奸，员工在公司宿舍被强奸是否有责任

答

公司如果没有尽到对员工人身安全基本的安保义务，对刑事犯罪行为的发生存在过错和责任的，须在过错和责任范围承担相应的赔偿责任。...查看全文

问公司宿舍管理员可以随意进入宿舍吗

答

您好,一、公司集体宿舍,宿管员有权进入对卫生、安全方面进行检查,对一些违禁物品可以暂时带防离,过后通知所有人领取,但不得再带回宿舍。其他的东西,应该无权收缴,对好是收缴这些东西的时候所有人在场。二、如果宿舍为员工单独居住或夫妻居住...查看全文

问企业可以强制宿舍员工搬出吗

答

员工解除劳动关系后，公司可要求员工搬离宿舍。员工离职后不搬离宿舍属于非法侵占公司财务，严重可构成犯罪。员工解除劳动合同可要求经济补偿，按工作年限支付。员工宿舍男女混住违法，存在猥亵或强奸行为应承担法律责任。根据劳动合同约定，公司应...查看全文

问公司宿舍收费合法吗

答

律师分析:合法。劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第十六条劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议...查看全文

问公司可以检查员工宿舍吗

答

法律分析：一、公司可以检查员工宿舍吗公司查宿舍，提前通知全体职工并且在该宿舍员工的陪同下进行的，其检查合法。自然人享有隐私权，除法律另有规定或者权利人明确同意外，任何组织或者个人不得侵害他人的隐私权。二、侵...查看全文

问员工宿舍地下室合法吗

答

律师分析:合法。如果命令或者强迫员工住地下车库那当然是不合法的。如果是把地下车库作为福利性质的宿舍提供给员工，允许员工自由选择是否居住，那不违法。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第四条用人单位...查看全文

问员工死在公司宿舍公司怎赔？

答

律师分析：由用人单位、受伤害职工或者其直系亲属向医保科提出工伤认定申请来访、询问，医保科以书面告知申请须知，并提供《工伤认定申请表》。审核申请人提供的材料是否完整、是否符合受理条件。（不完整的当场或者15个工作日内以书面形式一次...查看全文

问公司强制性让员工休息合法吗

答

一、公司强制休假是否违法 1、公司强制休假，在一定程度上是违法的。因为公司放假应考虑职工本人的意愿，但是若用人单位因停工停产而强制放年休假之后，在一个月内发放正常工资，且之后在员工继续休假时也按当地政府规定的标准发给生活费的，就不...查看全文

问员工死在宿舍公司有责任吗

答

员工宿舍上铺摔下来受伤了公司有责任吗员工在公司吵架受伤如果与工作原因无关的，公司一般没有责任；如果与工作原因有关，可被认定为工伤的，则公司有责任，公司需要依法及时为员工申请工伤认定和工伤赔偿。法律依据：《工伤保险条例》第十四条职...查看全文

问企业要求员工搬宿舍？

答

律师解答：单位的员工宿舍是为了员工工作方便以及解决一些离家较远的员工上班困难而配置使用的。安排使用的原则是根据单位岗位人员换班安排以及员工的实际情况。【法律依据】：《中华人民共和国劳动合同法》第四十条有下列情形之一的，用...查看全文

问企业要求员工搬宿舍？

答

法律解析：单位的员工宿舍是为了员工工作方便以及解决一些离家较远的员工上班困难而配置使用的。安排使用的原则是根据单位岗位人员换班安排以及员工的实际情况。【法律依据】：《中华人民共和国劳动合同法》第四十条有下列情形之一的，用...查看全文

问企业要求员工搬宿舍？

答