未离职与其他家签订合同-法律问答|晖律网

相关法律问题

问是否与其他公司签订合同以离开职能？

在劳动关系中，如果两家公司都同意，员工可以在未离职的情况下与另一家公司签订劳动合同。然而，如果其中一家公司不同意，员工不得与其他公司签订合同。此外，如果员工同时与其他用人单位建立劳动关系，且对本单位工作造成严重影响或不改正，雇主有...查看全文

问有离职员工证明与其他员工签订合同

答

员工离职后离职证明怎么开员工离职后，离职证明由用人单位出具，根据《劳动合同法》第五十条，用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约...查看全文

问前单位离职后能否与其他单位签订合同？

答

离职手续完成后，可以与新单位签订劳动合同，因为与前单位的劳动关系已经终止。离职手续包括工作交接、财产退还、考勤结算、工资补偿、离职证明、社保和档案转移等。...查看全文

问未与其他公司签署合同的职能是什么？

答

劳动者签订多份劳动合同需得到两个公司的同意，否则不可行。若劳动者同时与其他单位建立劳动关系且严重影响本单位工作或拒不改正，单位可解除劳动合同。...查看全文

问在职期间是否可以与其他公司签订合同？

答

《中华人民共和国劳动合同法》规定，只要公司同意，一个人可以同时与不同的两家单位签定劳动合同。但如果劳动者同时与其他单位建立劳动关系，对完成本单位工作造成严重影响且拒不改正，用人单位可以解除劳动合同。同时，如果用人单位招用了尚未解除...查看全文

问未签订劳动合同离职

答

法律分析:未签劳动合同辞职，也应当遵循签订了劳动合同的程序进行。因为劳动关系以事实劳动关系为准。因此需要和用人单位协商解除劳动合同，或者正式员工提前三十天，试用期员工提前三天书面通知用人单位解除劳动合同。法...查看全文

问劳动合同未解除可以签订其他的合同吗

答

法律分析：一、劳动合同未解除可以签订其他的合同吗劳动合同法没有规定只能与一家单位签订用工合同的。所以在未解除劳动合同新签另外的劳动合同不违法。但是要根据实际情况看，关键是与前一个单位在合同中是怎么约定的，是否约定在合同...查看全文

问未签订合同的离职时间

答

试用期内提前解除劳动合同需提前三日通知用人单位，但若用人单位违法违规，劳动者可立即解除合同。劳动者解除合同后，应配合用人单位办理退工手续。如用人单位无理阻拦，可申请调解或仲裁，甚至提起诉讼。辞职时需提前通知单位，以免给公司造成损失...查看全文

问虚假宣传与其他公司签订合作

答

法律分析：可以按照无效合同处理。《民法典》第一百四十六条【虚假表示与隐藏行为的效力】行为人与相对人以虚假的意思表示实施的民事法律行为无效。以虚假的意思表示隐藏的民事法律行为的效力，依照有关法律规定处理。第一百四十八条...查看全文

问离职后能否签署其他公司合同？

答

劳动合同签订需双方同意，未离职者可与其他公司签约；若不同意，则不可。同时与多家公司建立劳动关系，严重影响本单位工作或拒不改正，单位可解除合同。...查看全文

问未解除劳动合同可以与其他公司签合同吗

答

法律分析：一、未解除劳动合同可以与其他公司签合同吗?未解除劳动合同不可以和其他公司签合同，员工与原公司未解除劳动合同，又与新公司签订劳动合同的，将要承担以下后果：1、同时签订两份劳动合同，任何一方公司有权终...查看全文

问未解除劳动合同可以与其他公司签合同吗

答

在没有解除劳动合同的情况下是不可以和其他公司重新签劳动合同的，建立双重劳动关系可能存在着的法律风险就是，两家劳动公司都有权单方面和该员工终止劳动关系，而且，给原用人单位造成的经济损失要由员工本人进行承担的。...查看全文

问未解除劳动合同可以与其他公司签合同吗

答

法律分析：未解除劳动合同不可以和其他公司签合同，员工与原公司未解除劳动合同，又与新公司签订劳动合同的，将要承担以下后果： 1、同时签订两份劳动合同，任何一方公司有权终止劳动合同。比如员工隐瞒另一份劳动合同，与新的公司签订新一...查看全文

问劳动合同解除后，能否与其他公司签订新合同？

答

劳动者未解除劳动合同与其他单位签订合同，若两个合同互不影响且不妨碍原单位工作，无需改正。但若未解除合同并与其他单位签约，违法行为需赔偿原单位损失，后续单位也需承担连带责任。...查看全文

问股东未经其他股东同意签订的合同有效吗？

答

法律解析：股东未经其他股东同意签订的合同，是否有效要看情况。如果不损害其他股东或者公司的利益的，并且合同当事人的意思表示真实合法的，则该合同是有效的。【法律依据】：《中华人民共和国公司法》第三条公司是企业法人，有独立...查看全文

问股东未经其他股东同意签订的合同有效吗？

答

问股东未经其他股东同意签订的合同有效嘛？

答

律师解答：股东未经其他股东同意签订的合同，是否有效要看情况。如果不损害其他股东或者公司的利益的，并且合同当事人的意思表示真实合法的，则该合同是有效的。【法律依据】：《中华人民共和国公司法》第三条公司是企业法人，有独立...查看全文

问股东未经其他股东同意签订的合同有效吗

答

法律分析：股东未经其他股东同意签订的合同，是否有效要看情况。如果不损害其他股东或者公司的利益的，并且合同当事人的意思表示真实合法的，则该合同是有效的。法律依据《中华人民共和国公司法》第三条公司是企业法人，有独立的法人财产...查看全文

问股东未经其他股东同意签订的合同有效吗？

答

律师分析：股东未经其他股东同意签订的合同，是否有效要看情况。如果不损害其他股东或者公司的利益的，并且合同当事人的意思表示真实合法的，则该合同是有效的。【法律依据】：《中华人民共和国公司法》第三条公司是企业法人，有独立...查看全文

问企业与员工未签订劳动合同,员工离职

答

法律分析:可以未签订劳动合同为由辞职并要求支付双倍工资，建议保留好工卡等用工资料联系律师面谈。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三条订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商...查看全文