收到返岗通知书不去的后果-法律问答|晖律网

相关法律问题

问收到返岗通知书不去的后果

如果您收到返岗通知书却不去上班，就会被认定为旷工。旷工的后果包括用人单位会给予警告，并拒绝支付旷工期间的工资。如果您的旷工行为给用人单位造成了经济损失，他们有权要求您承担赔偿责任。如果您的旷工行为达到了严重违反规章制度的程度，用人...查看全文

问收房通知书收到不去收房有什么后果

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在收房日期之前3个月之内开发商会给各购房者发收房通知书，在这份资料上面业主能了解收房的相关信息，但是，收房通知书收到不去收房有什么后果? 收房通知书收...查看全文

问忽略返岗通知书可能导致的不良后果

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收到返岗通知书后不去属于员工违法解除劳动合同，根据《劳动合同法》第三十七条，劳动者需提前三十日书面通知用人单位解除合同。用人单位不出具解除书面证明也需承担赔偿责任。劳动者若违反合同规定解除合同或违反保密义务或竞业限制给用人单位造成...查看全文

问收到仲裁通知书的后果

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法律分析：一、收到仲裁通知书的后果不予理睬会面临缺席仲裁的不利后果的，建议委托律师积极应诉维权，维护自身合法权益。同时，应当制作答辩书并出庭，具体如下：《中华人民共和国仲裁法》第二十五条仲裁委员...查看全文

问仲裁通知开庭后收到公司返岗通知,需要去上班吗

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法律分析：一、仲裁通知开庭后收到公司返岗通知,需要去上班吗?劳动仲裁期间，双方当事人并没有解除劳动关系，仲裁期间员工还需要去上班劳动仲裁的程序如何进行仲裁申请人应当提交书面的仲裁申请，并依照被申...查看全文

问公司发返岗通知书我可以不去吗

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公司发返岗通知书，已解除劳动合同者可不返岗；未解除劳动合同者，除非有正当理由（如病假治疗），否则应返岗。员工无正当理由不返岗且严重违反规章制度，公司可单方面解除劳动合同。...查看全文

问返岗通知书的法律规定

答

员工因请病假、停工留薪期满等原因,用人单位一般都会催促员工返岗上班,这五类在法律上还是情理上都是适当的。而员工如果收到通知后拒不返岗,很多用人单位一般都会按照旷工予以辞退。 ...查看全文

问返岗通知书的法律规定

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政府封锁疫区导致职工不能按期返岗，工资支付应按劳动合同约定标准进行，超过一个支付周期的应发放不低于当地最低工资标准的80%生活费。职工可与企业协商使用带薪年休假等假期，并按规定支付工资。任何单位和个人不得歧视传染病患者，携带者和疑...查看全文

问接到鉴定通知不去的后果？

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律师分析：选择鉴定机构，就是双方当事人都需要到法院，选择由哪个司法鉴定所进行鉴定。如果你不去属于自愿放弃权利，法院也会依职权为你确定鉴定机构，为保障你的权益，建议配合法院随机选择专业鉴定机构。【法律依据】：《中华人民共和国...查看全文

问收到开庭通知书可以不去吗

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收到案件起诉通知书后，一般在15到20天内开庭，还应当收到开庭传票，一般向被告发出起诉通知书后，根据《民事诉讼法》的相关规定，要给被告15天的举证时间，所以在收到起诉通知书后，法院还要向各方当事人送达开庭传票。...查看全文

问收到了一个限期返岗通知书，请问我该如何办？

答

可以去劳动行政部门举报，责令限期支付。劳动者还可要求用人单位向其支付未签书面劳动合同的二倍薪资差额部分，并支付经济补偿金或赔偿金。有了足够的证据后可以先和老板协商解决，协商不成可以到劳动监察大队举报或向劳动仲裁委申请劳动仲裁或者起...查看全文

问收到了一个限期返岗通知书，请问我该怎样办？

答

可以去劳动行政部门举报，责令限期支付。劳动者还可要求用人单位向其支付未签书面劳动合同的二倍工资差额部分，并支付经济补偿金或赔偿金。有了足够的证据后可以先和老板协商解决，协商不成可以到劳动监察大队举报或向劳动仲裁委申请劳动仲裁或者起...查看全文

问收到了一个限期返岗通知书，请问我该怎么办？

答

问收到拘留通知书后，多久能收到拘留通知书

答

《公安机关办理刑事案件程序规定》规定，一般情况下，拘留通知书应在24小时内制作并送达被拘留人的家属或单位。然而，在特定情况下，如嫌疑人可能逃跑、身份不明或其他无法通知的情况下，可以延迟通知。一旦这些情况解除，应立即通知被拘留人的家...查看全文

问限期到岗通知收到后怎么办

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问收到劳动合同解除通知书不去办理会有什么后果

答

法律分析：一、收到劳动合同解除通知书不去办理会有什么后果用人单位单方解除劳动合同未通知工会的后果是该行为可认为是违法解除劳动合同，应向劳动者支付赔偿金；如果劳动者要求继续履行劳动合同的，应继续履行。二、离职...查看全文

问收到应诉通知书后

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被告收到起诉书后，应在15天内提交答辩状。答辩状需详细记明被告的个人信息，包括姓名、性别、年龄、民族、职业、工作单位、住所、联系方式，以及法人或其他组织的名称、住所和法定代表人或主要负责人的姓名、职务、联系方式。...查看全文

问调岗通知书三天不去按旷工

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公司随意调岗，员工不从，公司算旷工不合适。员工可以申请劳动仲裁。公司调岗属于劳动合同的变更，变更需要当事人双方协商一致。无论是协议变更还是法定变更，都只能变更劳动合同的某些内容，不能变更当事人。...查看全文

问刑警队通知不去的后果

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我国《国家安全部、司法部、全国人大常委会法制工作委员会关于刑事诉讼法实施中若干问题的规定》第17条规定：“侦查人员询问证人，可以到证人的所在单位或者住处进行”，“在必要的时候，也可以通知证人到人民检察院或者公安机关提供证言”。侦查...查看全文

问刑警队通知不去的后果？

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律师分析：仅是通知问话的话是对案件的事实情况做一个调查，不是什么强制措施，不去一般是不会有什么后果的，如果是传唤不去可能会被强制拘传。传唤是司法机关通知诉讼当事人于指定的时间、地点到案所采取的一种措施。【法律依据】：《中华...查看全文