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劳动者拖欠工资可通过协商、投诉、仲裁或诉讼解决。协商无效时,可向劳动保障监察机构投诉,或向劳动争议仲裁委员会申请仲裁(一年内提出申请),或通过诉讼途径解决。...查看全文
非全日制用工的劳动者遇到兼职不发工资问题,可以先协商解决,协商不成可向劳动行政部门举报,也可申请仲裁。劳动合同法允许非全日制用工双方订立口头协议,劳动者可与一个或多个用人单位签订劳动合同,但后订立的合同不得影响先订立的合同履行。非...查看全文
在当地,学生假期打工时如果未得到相应报酬,可前往劳动局监察大队投诉。如投诉无果,可申请劳动仲裁。对仲裁裁决不服,可向当地人民法院提起诉讼,并申请支付令。若兼职中途不支付工资,学生可收集证据向劳动监察大队投诉或申请仲裁,要求支付工资...查看全文
《劳动合同法》规定,用人单位未按时足额支付劳动报酬、低于最低工资标准支付工资、不支付加班费或未支付经济补偿的,劳动行政部门可责令其限期支付并加付赔偿金。...查看全文
劳动争议可通过协商、调解、仲裁和诉讼解决,当事人可根据情况选择投诉或申请劳动仲裁,对仲裁裁决不满可向法院提起诉讼。 解决劳动争议的途径和程序。...查看全文
如果老板不给工资,可以拨打12333投诉或向当地劳动部门投诉并申请劳动仲裁,对仲裁结果有异议可以提起民事诉讼;另外,员工也可以协商解决、举报到劳动行政部门或直接申请仲裁,公司不按时支付工资的员工可以解除劳动合同并要求支付拖欠工资及...查看全文
法律分析:可以申请劳动仲裁。劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。《中华人民共和国劳动法》第四十六条工资分配应当遵循按劳分配原则,实行同工同酬。工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行...查看全文
违法雇佣童工,可以向劳动局投诉,收集证据举报。劳动行政部门可责令改正,罚款并吊销营业执照。使用童工处罚标准为每月5000元。用人单位需送童工回原居住地,费用由其承担。...查看全文
私人干活不给钱的解决办法包括向劳动保障监察机构投诉、申请劳动争议仲裁、要求支付未签订劳动合同的双倍工资、向法院提起诉讼等。录音作为证据需满足合法获取、涉及当事人、保留原始载体等条件,并与其他证据相互印证。私人干活不给钱属于民事纠纷...查看全文
劳动合同中劳动报酬约定不明确时,可以按照双方协商、集体合同规定、同工同酬、国家规定的顺序确定。拖欠劳动报酬争议可以直接向法院起诉,不需要经过劳动争议处理程序中的仲裁前置。...查看全文
周六上班不给加班工资怎么办?建议向劳动监察大队投诉,催讨被拖欠的工资。劳动合同法规定用人单位需支付加班费,逾期不支付要加付赔偿金。加班工资的计算方式为按日工资除以8小时。劳动法规定每日工作不超过8小时,延长工作时间需协商并支付加班...查看全文
法律分析:报酬低于最低工资标准劳动者的维权方式:_x000D_ 1、向当地的劳动监察行政部门投诉;_x000D_ 2、向当地的仲裁委申请劳动仲裁;_x000D_ 3、直接向法院起诉;_x000D_ 最低工资标准是劳动者的最...查看全文
企业不发放工资是违法行为,即使未签订劳动合同,仅存在事实劳动关系,也可通过收集证据赢得诉讼。收集工作文件记录、工作证、工作服、考勤记录、监控录像、和老板再次协商索要工资的录音来证明存在事实劳动关系。...查看全文
拒不支付劳动报酬罪可在企业所在辖区的公安局报案,依据《刑事诉讼法》第110条。严重情节包括造成讨薪者重伤、死亡,引发个人或群体极端事件,扰乱社会秩序。...查看全文
劳动者维护权益的途径:协商解决、投诉劳动行政部门、申请仲裁。非全日制用工建议保留工资证据,可通过短信要求确定劳动报酬。员工如遭遇公司不支付工资,可解除合同并要求支付拖欠工资及经济补偿金。...查看全文
兼职拖欠工资不给,劳动者可投诉劳动监察部门或提起民事诉讼。员工业余时间兼职需征得单位同意,单位不能开除因领不到工资的员工。根据中华人民共和国劳动法,工资应按月支付给劳动者,不得拖欠。企业经营不善不能以此为由扣发工资。工资包括底薪、...查看全文
劳动者工伤未得到单位报备,可以通过向人民法院起诉要求用人单位承担民事赔偿责任。工伤认定流程包括用人单位申请、工伤职工提起申请、补正材料、劳动保障部门受理并作出决定。劳动争议应先向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,仲裁裁决书发生法律效力后...查看全文
若公司支付的工资低于当地最低工资标准的,劳动者可以向当地劳动行政部门投诉,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬,并可责令其按所欠工资的1至5倍支付劳动者赔偿金。 工资低于最低工资标准怎么维权 劳动者的工资不得低于当地最低工资标准...查看全文
法律分析:薪酬低于最低工资且无劳动合同,劳动者可以通过以下方法维权:与用人单位协商;向基层人民调解组织、企业劳动争议调解委员会或在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织申请调解;向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决...查看全文
如果工程完工后,发生了欠款纠纷,可以先尝试通过协商解决。如果协商无果,可以考虑诉讼解决。起诉对方之前,需要查看是否与发包方、分包方签订了分包合同,并明确约定了具体的工程款项。如果有合同约定,可以按照合同纠纷的方式向法院提起诉讼。如...查看全文
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