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劳动者维权可通过劳动仲裁申请,解除劳动合同情形包括未提供劳动条件、未支付劳动报酬、未缴纳社保费、违反规章制度损害劳动者权益等。劳动仲裁委员会应在一年内受理申请。...查看全文
没签合同工伤亡无劳动合同赔偿可以拿到。死者近亲属提供相关证据,向劳动局申请工伤认定。依据相关法律,可获得丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。伤残职工在停工留薪期内死亡,直系亲属享受待遇。未签劳动合同的员工如能证明与单位有...查看全文
根据《公司法》第三条规定,公司作为企业法人,拥有独立的法人财产和法人财产权,对公司的债务承担责任。在有限责任公司中,股东的责任受限于其认缴的出资额;而在股份有限公司中,股东的责任受限于其认购的股份。换言之,当公司出现亏损时,股东只...查看全文
美容院医疗纠纷赔偿标准:包括医疗费、误工费和住院伙食补助费,医疗费按照治疗费用计算,误工费根据收入减少计算,住院伙食补助费按照国家机关一般工作人员标准计算。...查看全文
病人发现医疗欺诈后可采取法律措施维权,医疗机构可能承担民事、刑事或行政责任,刑事责任是最严厉的,医疗诈骗罪适用于相关转化罪的规定,并纳入口袋型犯罪使用,如故意杀人、故意伤害、合同诈骗、虚假广告等。...查看全文
争取检察院不起诉的方式是认为不具备起诉条件的,不起诉分三种情形:1.犯罪嫌疑人情节轻微、危害不大,已过追诉时效、特赦免罪、死亡或其他法律免责;2.犯罪情节轻微,不需要判处刑罚或免除刑罚;3.补充侦查后证据不足,不符合起诉条件。...查看全文
如果没有签订劳动合同而受了工伤,可以要求与公司补签合同,如公司拒绝,可以依法提起仲裁并要求双倍工资支付。工伤伤残鉴定程序包括劳动能力鉴定和生活自理障碍鉴定,鉴定由劳动能力鉴定委员会进行,申请人可以对鉴定结果不服提出再次鉴定申请。工...查看全文
劳动纠纷先仲裁再起诉,直接起诉法院无效。仲裁结果对诉讼无影响。无劳动合同需提供证据证明劳动关系。工作不超过一年可要求双倍工资补偿,超过一年则视为无固定期合同,无双倍补偿。...查看全文
消费者购物被骗可通过以下五种途径解决:与经营者协商、消费者协会调解、行政部门申诉、仲裁机构仲裁、向法院提起诉讼。若经营者欺诈,应按消费者要求增加赔偿金额,最高为购买价款或服务费用的三倍;不足500元的,为500元。若经营者明知商品...查看全文
土地确权不了可以通过协商解决,也可以请求村民委员会、乡镇人民政府等调解解决,以节省人力、财力和时间,提高办事效率,降低社会影响。当事人不愿协商、调解或者协商、调解不成的,可以向农村土地仲裁机构申请仲裁,也可以直接向人民法院起诉。法...查看全文
离婚后没有直接抚养权的一方有探望子女的权利,另一方有协助的义务。如果探视权不利于子女身心健康,可以申请中止探望,但需由法院判决。根据2021年生效的《中华人民共和国民法典》第一千零八十六条规定。...查看全文
在没有劳动合同的情况下,劳动者可以通过收集相关证据材料证明劳动关系的存在,并申请工伤认定。同时,工伤员工可以通过向劳动保障部门提起工伤认定、进行伤残评定以及协商或申请劳动仲裁等维权措施来争取相应的赔偿和权益保护。对于雇佣临时工且没...查看全文
具体标准如下:1、农村草房补偿1900元/平米;2、砖瓦房补偿2400元/平米;3、砖砼结构房屋补偿2800元/平米;4、二层及及以上楼房补偿3300元/平米,另外房屋附属物等给予等价的补偿。异地安置每户给予2万元的补偿。宅基地补...查看全文
违法用人单位应支付未签订劳动合同双倍工资、经济补偿金、加班工资及拖欠的工资、押金等。关键是提供证据证明劳动关系,如工装、工资卡、工资条、社保记录、同事证言等。申请劳动仲裁简单,自己处理也可胜诉。携带申请书、证件、证据去当地仲裁委申...查看全文
工地工人没有合同仍可申请劳动仲裁,只要能证明存在劳动关系且争议属于劳动仲裁范围。劳动争议调解仲裁法明确规定了适用范围,包括劳动关系确认、合同履行、解除、工资、福利等问题。申请劳动仲裁的时效为一年,可中断或中止,但劳动关系终止后一年...查看全文
在个人债务纠纷中,债权人可以扣押财产的情况包括:根据合同约定一方占有对方财产且对方未按时支付款项;债务人或第三方提供担保财产,但债务人未履行到期债务。...查看全文
根据我国《民法典》的规定,情侣分手赔偿协议具有法律效应。合同是在法律框架下成立的,只要双方自愿签订且不违反法律法规和社会公共利益,这样的分手赔偿协议是有效的。根据《民法典》第一百四十三条的规定,民事法律行为必须满足以下条件:行为人...查看全文
非婚生子女有权向法院起诉索要抚养费,可以选择男方户籍所在地或经常居住地的法院提起诉讼。若男女双方承认亲子关系,可先协商抚养费;若协商不成,可向法院提起诉讼。根据《民法典》第1071条,非婚生子女享有与婚生子女同等的权利,任何组织或...查看全文
劳动者可向劳动行政部门举报,也可直接申请仲裁;对仲裁结果不满意可在15天内向法院起诉。根据国家规定,除全额支付工资外,劳动者还可要求加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。...查看全文
女方争取抚养权的方法有:1、哺乳期内的婴儿应由母亲抚养;2、女方证明已绝育或丧失生育能力;3、女方有稳定工作收入和良好经济条件;4、证明男方有不良行为如家暴、吸毒等;5、法院综合考虑女方思想品质和照顾孩子的时间。...查看全文
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