劳动仲裁所需材料及申请人类型：员工申请需提供劳动争议仲裁申诉登记表、申诉书等；集体申请需推荐员工代表及全体员工签名表；用人单位申请需提供被诉人身份证明、劳动关系证明等。劳动仲裁是解决劳动争议的必经程序，由劳动争议仲裁委员会裁决。...查看全文

劳动争议仲裁申请书应包括劳动者和用人单位的基本信息、仲裁请求和事实理由、证据和证人信息，并附上身份证复印件、劳动关系证明、企业法人营业执照复印件、授权委托书等材料。...查看全文

仲裁申请所需材料包括：仲裁申请书原件、申请人、被申请人的身份证明、委托代理人的授权委托书、仲裁协议以及其他证据材料。仲裁协议应包含请求仲裁的意思表示、仲裁事项以及选定的仲裁委员会。...查看全文

劳动仲裁需要的材料包括申请书、身份证明、劳动关系证明、被申请人身份证明和送达地址确认书。根据《中国劳动争议调解仲裁法》第二十八条，申请人需提交书面仲裁申请，包括劳动者和用人单位的基本信息、仲裁请求和事实理由，以及证据和证人信息。劳...查看全文

劳动仲裁所需材料：劳动者需提供身份证复印件、公司工商信息、仲裁申请书和证据材料；用人单位需提供营业执照复印件、法定代表人身份证明书、授权委托书等材料。注意申请书和证据材料应按被申请人人数再加1准备。...查看全文

申请劳动仲裁应当提交的文件有： 1、劳动仲裁申请书； 2、身份证复印件； 3、委托他人代理的，要提供授权委托书； 4、证据目录； 5、劳动合同书； 6、工资卡打款记录或工资条； 7、单位侵权的相关证据； 8、其他证据。 劳动争议申...查看全文

需要申请劳动仲裁要带哪些文件 申请劳动仲裁需要下列材料：书面的仲裁申请书；按被申请人人数准备的申请书副本；以及为证明自己的主张而依法收集的证据，例如劳动合同等书证、物证和证人证言等。法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第...查看全文

劳动仲裁所需材料包括：劳动争议申诉书、身份证复印件、被诉单位营业执照或注册登记信息、证据材料复印件、证据清单及说明、集体劳动争议还需提供员工代表名单及签名表。...查看全文

劳动仲裁所需资料及法律客观： 劳动仲裁只需提交特定资料，包括书面申请、身份证、授权委托书、被申请人注册信息、劳动关系证明和证据清单。根据《劳动争议调解仲裁法》，适用于劳动关系确认、合同履行、解雇、福利、工资等劳动争议。...查看全文

用人单位申请劳动仲裁需提交书面申请、营业执照副本、法定代表人证明、劳动关系证明、授权委托书、证据资料单等材料；劳动仲裁当事人不出庭可视为撤回申请或缺席裁决；劳动仲裁员应回避与案件当事人、代理人有利害关系的情况。...查看全文

劳动仲裁申请所需材料包括：劳动仲裁申请书、申请人身份证明、委托代理书（如有代理人）、被申请人工商注册信息、申请人与被申请人的劳动关系证明材料以及提交证据材料清单。...查看全文

员工劳动仲裁申请所需材料包括劳动仲裁申请书、身份证明、授权委托书、被申请人工商注册信息、劳动关系证明材料和提交证据材料清单。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》，解决劳动争议应遵循合法、公正、及时、调解原则，保护当事人的合法权...查看全文

劳动仲裁所需材料包括劳动争议仲裁申诉书、身份证复印件、被诉单位营业执照复印件或企业工商注册登记信息资料、证据材料复印件、证据材料清单及说明，集体劳动争议还需提供员工代表名单和全体员工签名表。...查看全文

劳动仲裁申请所需材料及程序：劳动仲裁申请书、身份证明、劳动关系证明、被申请人身份证明。根据《劳动争议调解仲裁法》规定，申请人需提交书面申请，并按被申请人人数提供副本。仲裁委员会应在收到申请后五日内决定是否受理，并通知申请人。如不受...查看全文

劳动仲裁申请所需材料包括劳动争议仲裁上诉登记表、劳动仲裁申请表、身份证明、委托书、工商登记信息资料、劳动关系证明材料和证据清单。根据《中国劳动争议调解仲裁法》第二十八条，申请人需提交书面仲裁申请，并按被申请人人数提交副本。...查看全文

劳动仲裁流程准备的材料包括劳动者和用人单位的基本信息，劳动争议申请应在一年内提出，仲裁委员会应在五日内决定是否受理，被申请人需在十日内提交答辩书和证据。...查看全文

劳动仲裁所需资料包括申请书、身份证明、劳动关系证明、被申请人身份证明和送达地址确认书。申请书应具体明确申请请求及依据，身份证明应包括本人和代理人的身份证明，劳动关系证明包括合同、解除证明、工资发放证明等。申请人应尽可能提交能证明被...查看全文

工伤劳动纠纷提起劳动仲裁需要提交哪些材料呢？根据题目所给的信息，我们可以得知需要提交申请书、身份证明、劳动关系证明、工伤的证明材料以及申请人在申请劳动仲裁时需要提交的其他有关材料。同时，申请人还需要填写《送达地址确认书》并写明详细...查看全文

劳动仲裁起诉需要的材料具体如下：首先，注意起诉期间。起诉期间是15天，从当事人签收仲裁裁决书时起算，即从签收日后第二天开始，起算15天。仲裁裁决书后附的裁决时间并不一定是起算时间。第二，注意有权管辖此诉的法院。一般而言，有权管辖的...查看全文

申请劳动仲裁需要提交仲裁申请书、身份证明和能够证明劳动关系的材料，包括劳动合同、解除合同通知书、工资单等。仲裁申请书应包含申请人和被申请人的个人信息、仲裁请求、事实和理由、证据及来源。如果书写困难，口头申请也可被接受。...查看全文