当地劳动局可以处理工资纠纷，如果雇主没有与员工签订劳动合同，员工可以要求支付两倍的工资；如果雇主解雇员工，员工可以要求支付经济补偿金。各级劳动行政部门有权监督雇主支付工资的情况。如果雇主有侵犯员工合法权益的行为，劳动行政部门可以要...查看全文

劳动者不发工资可以报警，但报警多数情况下没用。最简单的方法是电话投诉到劳动执法监察大队，依法监督检查并责令支付拖欠工资。也可申请支付令或劳动仲裁，通过裁决书索赔并申请法院强制执行。同时可要求单位加付赔偿金。若协商失败，可通过法律手...查看全文

劳动者拖欠工资可以通过劳动仲裁解决，具体流程如下：1、向当地劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，提供相关证据和申请书。2、仲裁委员会将立案并安排举证、答辩、庭审等程序。3、仲裁委员会最终做出裁决，如不服可起诉到法院。4、申请劳动仲裁期...查看全文

拖欠工资的处理办法：举报给劳动行政部门、申请劳动仲裁、起诉法院申请支付令。根据《劳动合同法》第85条规定，用人单位未按时足额支付工资、低于最低工资标准、不支付加班费、未支付经济补偿等情况，劳动行政部门可责令支付并加付赔偿金。...查看全文

厂里自离不发工资可向劳动监察部门举报，要求支付工资和赔偿。用人单位拖欠工资、克扣工资、低于最低工资标准支付工资等行为都可被要求支付赔偿金。根据相关法律规定，劳动行政部门有权监察工资支付情况，可以责令用人单位支付工资和经济补偿，并要...查看全文

法律分析：一、老板不发工资一拖再拖如何办？1、老板拖欠工资不给，员工可以催告其尽快给付;被拒绝的，可以及时去向劳动局投诉;或者依法去申请劳动调解、劳动仲裁;对仲裁庭的裁决结果不满意的，可以及时去起诉。2、法...查看全文

不签劳动合同违法，可要求单位支付双倍工资。证据包括工资条、打卡记录、工装、工作往来信息、同事证言。法律规定：单位超一个月未与劳动者签订书面劳动合同，应支付二倍工资；未签无固定期限合同，也应支付二倍工资。...查看全文

帮别人开挖机，说工程款没下来，工资没发怎么办 挖机老板不给工资的情况下，劳动者要先和挖机老板协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；（2）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注...查看全文

法律分析:如果老板不发工资，劳动者可以通过工资条、劳动合同、考勤记录等材料来暗示老板发工资；如果老板逾期不发放，劳动者可以通过申请调解、仲裁、起诉等方式来解决。法律依据:《《中华人民共和国劳动合同法》》第八...查看全文

工资不发到劳动局要怎样投诉？劳动者可向当地劳动监察大队投诉或劳动争议仲裁部门申请仲裁。劳动仲裁需提交申请书及相关证据，主张限期支付拖欠工资。如证据充足，仲裁委员会将支持劳动者主张。若对仲裁结果不满，可提起诉讼。被拖欠工资何时可申请...查看全文

辞职后工资未发，可向劳动保障部门投诉，申请支付令或劳动仲裁。需提交书面申请书、证据清单和身份证复印件。口头申请亦可，需由劳动争议仲裁委员会记录并告知对方当事人。...查看全文

工资一个月不发就可以仲裁，跨月发放工资违法。当事人可向劳动监察部门举报，要求支付拖欠工资。若协调不成，可申请劳动仲裁，用人单位拒不执行可起诉法院强制执行。劳动争议调解仲裁法适用于确认劳动关系、劳动合同、辞职、福利、工资等劳动争议。...查看全文

1、如果老板拖欠员工的工资不发，员工可以在协商后，要求老板在合理的期限内足额发放;协商不成的，可以去当地的劳动行政部门投诉;或者依法去申请调解、提请仲裁。 2、法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》 第八十五条 用人单位有下列情形...查看全文

法律分析：一、老板拖欠员工的工资不发如何办1、如果老板拖欠员工的工资不发，员工可以在协商后，要求老板在合理的期限内足额发放;协商不成的，可以去当地的劳动行政部门投诉;或者依法去申请调解、提请仲裁。2、法律依...查看全文

保护自己权益的关键在于第一时间收集相关证据，如工作服、工作证、考勤卡、工资卡、社保卡等物证，以及同事证明和工作往来等。此外，可以向劳动仲裁委员会提起劳动仲裁。...查看全文

老板拖欠工资老板拖欠工资！ 老板拖欠工资可以先与老板协商；协商不成到劳动行政部门进行举报，劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；或者选择申请仲裁机构仲裁和向人民法院起诉。 法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第八...查看全文

工厂拖欠员工工资逃跑是恶意拖欠，员工可向公安机关报案追讨工资。根据《刑法》规定，逃避支付劳动报酬的老板可能面临刑罚。拖欠工资的情形包括签订劳动合同和财务日计算，劳动法规定企业每月至少支付一次工资。若遇困难无法按时支付，需与工会协商...查看全文

开发商拖延办理房产证，购房者可要求其承担违约责任。根据情况，出卖人需在特定期限内提供房屋权属证书，否则承担违约责任。期限包括房屋所有权登记期限、未建成房屋交付后90日以及已竣工房屋合同订立后90日。若合同未约定违约金或损失金额难以...查看全文

法律分析：1：职工给正规公司打工，建议持相关证据（工服、工资条、合同、协议、工作证等）联系属地的劳动监察大队反映，市劳动局电话12333,24小时热线。2：如果用人单位不是正规公司，没有在工商局进行注册，或者是给个人打...查看全文

遭遇老板拖欠工资,可以采取以下两种方式维权:1.向劳动行政部门投诉,优点是快速解决拖欠工资问题,但缺点是劳动行政部门可能无法解决涉及经济补偿或赔偿金等问题,需要进行劳动仲裁程序;2.向劳动仲裁委申请劳动仲裁或向法院起诉,是解决劳动...查看全文