如何应对银行起诉及债务执行的问题。通过积极协商、提供担保、更改合同等方式与银行协商解决纠纷。若有胜诉把握，可积极应诉，请求法院驳回银行诉讼。若拒绝还款，银行可将债务人列入黑名单并向法院起诉。法院可判决债务人还款，如仍不还，可采取强...查看全文

合同违约之诉的程序简述：非违约方向有管辖权的法院申请立案，提交身份证明、起诉状和证据材料，起诉状应包括当事人信息、诉讼请求和事实理由。管辖法院为被告住所地或合同履行地法院。...查看全文

借条是起诉欠债人的有效证据，法院可根据借条判决对方履行还款义务，如对方不履行，可申请强制执行。没有借条时，债权人可通过其他证据追讨债务，如借据、收据、欠条等。根据相关法律规定，法院将受理持有这些债权凭证的当事人提起的民间借贷诉讼。...查看全文

起诉欠债的流程包括以下几个步骤：原告将诉状提交给有管辖权的法院立案庭；如果满足立案条件，法院通知当事人在7天内缴纳诉讼费，缴费后立案；法院提前3天通知当事人开庭的时间、地点和承办人；在开庭时，法院核对当事人的身份，宣布合议庭成员，...查看全文

行政诉讼第三人申请：第三人可以自愿参加行政诉讼，也可被法院通知参加。有独立请求权的第三人可以诉讼方式参与，无独立请求权的第三人依申请或法院追加。集体行政诉讼中，当事人众多可推选代表人进行诉讼。公民、法人或组织与被诉行政行为有利害关...查看全文

如何追讨个人工程款？催收方法包括电话催收、函件催收、上门催收、委托律师催收、委托正规催债公司催收。若催收无效，可向法院提起诉讼并提供担保冻结对方资产。起诉条件包括与案件有利害关系的原告、明确的被告、具体的诉讼请求和事实、理由，以及...查看全文

消费者与经营者之间的纠纷可以通过以下途径解决：与经营者协商和解、请求消费者协会或其他调解组织调解、向行政部门投诉、根据仲裁协议提请仲裁机构仲裁，或向法院起诉。...查看全文

劳动仲裁可进行反诉，但需满足条件：被诉人向申诉人提起反诉，庭审前提起，以仲裁的反诉为前提。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条，劳动争议可向调解组织申请调解，不满意可向仲裁委员会申请仲裁，若对仲裁裁决不服，可向法院提起诉...查看全文

网络借贷纠纷起诉需写起诉书，收集证据，到有管辖权的人民法院起诉。网络p2p借贷电子合同有效，具备法律效力，但需保留相关证据。签订网络借贷合同时需注意接受合格电子签名服务供应商提供的服务，并解决电子合同的真实性和证明效力问题。...查看全文

劳动者拖欠工资争议处理：1）先与用人单位协商，签订和解协议，但协议无强制执行力；2）向劳动争议调解委员会请求调解，调解协议亦无强制执行力；3）一年内向劳动仲裁委员会提起仲裁，调解书具有强制执行力；4）对仲裁结果不满可在15天内向法...查看全文

本文介绍了合同纠纷提起诉讼的管辖法院、起诉程序、举证原则、立案流程以及当事人应遵守的规定。当事人需提交起诉状和副本,并根据“谁主张,谁举证”原则提交证据。法院在立案后七天内对符合条件的案件办理立案手续,并安排开庭审理。当事人需在收...查看全文

修车修坏了产生纠纷的解决方式及律师的作用。当事人可通过协商和解、调解、投诉、仲裁、诉讼等途径解决纠纷。律师能帮助分析案情、调查证据，并代表当事人参与诉讼，维护权益。在理赔方面，当事人可与修车厂沟通，收集证据，通知保险公司，如沟通无...查看全文

超过期限的房屋质量问题，开发商应承担责任，购房者有权追诉。购房者可保存证据，要求开发商提供维修服务，但可能需支付费用。过了保修期，业主可自行维修或追究物管责任。涉及主体结构或危及人身安全的质量问题属终身保修范畴，可要求退房并获赔偿...查看全文

外地债务人可以在债务人住所地和借款合同履行地的法院起诉。起诉时需准备书面约定、起诉状副本和证据。若被告在本地居住一年以上，可在本地法院起诉，需提供居住证或暂住证。起诉流程包括提交起诉书和副本，提供原告主体资格证明和诉讼主张证据，提...查看全文

如果您没有其他原因,但是想要退房并收回押金,那么可能无法成功。但是,您可以与房地产开发商进行谈判。当事人可以约定一方支付定金作为债权的担保。当债务人履行债务后,定金应抵作价或者追回。如果支付定金的一方没有履行约定义务,则无权要求返...查看全文

医疗纠纷起诉和投诉途径：保留证据，到当地法院起诉；分析医疗过错和损害关系；可协商解决或向卫生行政部门调解，也可直接向法院提起诉讼；投诉途径包括向医院、卫生监督部门反映情况或拨打统一卫生热线。医疗事故争议处理由县级或上一级卫生行政部...查看全文

未满两周岁子女由母亲抚养，满两周岁父母协议不成由法院判决最有利于子女的抚养权，八周岁子女意愿应尊重。起诉变更抚养权需写诉状，向对方居住地或户籍所在地法院提起诉讼，备齐相关材料。...查看全文

未成年工不发工资的维权途径及童工工资的补偿问题。企业招聘员工需支付报酬，违规拖欠工资构成侵权，员工可向劳动保障机构投诉。劳动者可通过协商、投诉、仲裁或诉讼解决。童工工资可通过民法通则返还不当利益进行补偿。企业拖欠工资可能导致劳动合...查看全文

劳动者拖欠工资有三种途径要求支付：向劳动监察投诉、申请劳动争议仲裁要求支付工资（可要求双倍工资和经济补偿金），或者起诉到法院要求支付欠条里的工资数额。劳动法规定，用人单位拖欠工资等侵害劳动者权益的行为，劳动行政部门可责令支付工资报...查看全文

未成年工作不给工资要怎么维权？法律规定未成年工有权获得劳动报酬，可通过协商、投诉、仲裁和诉讼等途径维权。企业拖欠工资的法律后果包括劳动合同解除和支付赔偿金。拒不支付劳动报酬罪需满足明确表示不支付、转移财产或逃匿、数额较大以及经政府...查看全文